周村区水务局2012年政府信息公开工作年度报告

　　周村区水务局2012年政府信息公开工作年度报告

        根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）要求，特向社会公布2012年度本单位信息公开年度报告。本报告中所列数据的统计期限自2012年1月1日起至2012年12月31日止。

　　一、概述

　　一年来，我局认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》），把主动公开作为一项常态工作，根据全区政府信息工作部署和要求，结合水利实际，不断规范和完善政府信息公开的内容、形式及监督保障措施，积极探索，注重实效，不断增强工作透明度和公众参与度；落实了工作机制和人员、健全了工作制度，坚持把政府信息公开工作作为加强党风廉政建设，规范行业作风，促进依法行政的重要举措来抓，政府信息公开工作顺利开展，并取得了一定成效。

　　二、政府信息公开的组织领导和制度建设情况

　　1、建立健全组织领导机构。为加强对政府信息公开工作的组织领导，我局成立了政府信息公开工作领导小组，领导小组办公室设在局办公室。明确了日常工作由办公室牵头，各科室予以配合，形成职责分明、分工合理、各负其责、齐抓共管的工作局面，并设立专职工作人员，具体负责政府信息公开内容维护、组织协调等日常工作，确保了政府信息公开工作依法、有序的进行。

　　2、以制度建设促规范工作。规范编制了《信息公开目录》和《信息公开指南》，并按时上报。在此基础上，建立健全政府信息公开保密审查机制和信息发布协调机制，并建立完善政府信息公开发布审核制度、政府信息公开工作责任制等内部规章，进一步明确工作程序和工作职责，加大督促督查力度，规范了全局政府信息公开工作。

　　三、主动公开政府信息以及公开平台建设情况

　　1、政府信息公开的内容。2012年，区水务局共对外信息公开30条，其中人事类信息3条，业务公开信息20条，招标信息7条，没有其他信息公开情况。 。

　　2、政府信息公开方式。

　　（1）上墙公开。主要公开全程代理办事流程及工作人员职责；公开了办事制度指南；公开了水利执法项目及规定、各种收费标准；公开了信访接待制度、领导接待日、办公具体地点等。

　　（2）张贴公开。对干部职工的考勤考核、工资晋级、评先评优、职称评定、捐款捐物、党费收缴、公开选拔中层干部上岗前培训等，都采用张贴公布的形式予以公开，以实现管理工作透明、公开、公正。

　　四、政府信息公开申请的办理情况

　　2012年水务局未收到请求公开信息的申请。

　　五、政府信息公开的收费及减免情况

　　2012年水务局没有政府信息公开的收费及减免情况

　　六、因政府信息公开申请提起行政复议、行政诉讼的情况

　　2012年水务局没有因政府信息公开申请提起行政复议、行政诉讼的情况

　　七、政府信息公开保密审查及监督检查情况

　　制定信息公开保密审查制度，建立科室负责人、信息公开领导小组办公室、信息公开小组主管领导的三级审查机制。

　　八、所属事业单位信息公开推进情况

　　区水务局有4个下属事业单位，均为自筹自支单位，无行政权，没有信息公开情况。

　　九、政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况

　　2012年，水务局政府信息公开工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足，主要是信息公开的内容有待进一步完善，信息移交工作不够及时。

　　1、进一步完善公开机制，增强政务公开透明度。继续健全政府信息主动公开和依申请公开等工作机制，推动落实政府信息发布协调机制、保密审查机制和年度报告制度，建立健全机关政府信息公开工作的监督检查和考核评议制度，促进各项工作进一步落实。

　　2、提高信息质量，保障服务水平。以信息公开质量为着力点，进一步优化信息公开目录结构，突出信息公开重点，提高信息公开的时效性和针对性，满足不同层面对政府水务信息的需求。大力调动全局的积极性，进一步加强对局各科室和下属单位信息发布的监督检查的力度。

　　3、建立信息公开长效机制。密切关注与政务公开有关的各类法规、文件的建立、取消和调整情况，及时梳理和上传有关政府信息内容，确保公开信息的及时性和准确性。

　　

　　二0一三年一月二十五日