周村区统计局2020年政务公开培训方案

为不断增强政务公开意识，进一步加强统计局政务公开工作，深入贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，提高政务公开工作透明度和工作效率，结合我局实际，特制定政务公开工作培训方案，具体如下：

一、 总体要求

将政务公开工作列入全局重要工作日程，认真贯彻落实政务公开工作的精神，着力推进政务公开平台建设，着力推进政务公开制度化规范化，全面提升政务服务工作实效，提高政务公开工作的透明度、公信力，遵循公正、公平、便民的原则，按照“公开为原则，不公开为例外”的要求，丰富政务公开的内容，规范政务公开的形式，完善政务公开制度，增强政务公开效果，不断推进我局政务公开工作顺利开展。

二、基本原则

1.坚持依法公开。以法律法规和相关政策为依据，推进政务公开工作，依法依规明确政务公开的主体、内容、标准、方式、程序。　　

2.坚持便民快捷。认真践行全心全意为人民服务的宗旨，把政务和信息公开作为维护公众权益、方便公众生产生活的重要途径，切实做到及时、准确、全面公开政务和政府信息。　　

3.坚持改革创新。注重公开工作的精细化、可操作性，务求公开实效，让群众看得见、听得懂、能监督，促进政务公开工作有效施政。

三、培训内容

1.学习贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》、《山东省政府信息公开办法》政务公开工作相关文件、领导讲话、政策法规等。

2.培训学习政务公开网站的操作。

四、培训方式

及时组织人员参加区政务公开的统一培训，提升政务公开工作的业务素质。同时，适时采取多种方式组织培训，确保重点突出，取得实效。

1. 组织召开全局政务公开工作会议，一方面安排部署全局政务公开主要任务，另一方面组织主管政务公开政务服务的工作人员进行培训，解读《中华人民共和国政府信息公开条例》，从《条例》出台的各个方面介绍公开政府信息是各级行政机关的职能和义务。

2. 采取以点带面的方式，按照“统一要求，自行组织”的原则，在全局集中培训。从培训规章制度入手，切实解决公开不规范的问题。以“实际、实用、实效”为原则，以有关法律、法规和制度为依据，围绕每个环节严格规范操作。

五、保障措施

1.加强领导，落实责任。为做好政务公开工作，区统计局成立政务公开工作领导小组，领导小组下设办公室，由办公室牵头，建立联系人制度，开展日常管理工作。

2.完善制度，强化监督。全局政务公开培训工作需建立长效监督机制，实行分级负责、分级监管。要加强对培训方案的组织实施和参培人员的管理，将政务公开工作落实到个人，明确责任，使政务公开的监督经常化、制度化、信息化，切实保证培训的质量。